Tribunal Constitucional: Cambian puntaje de la entrevista personal

Comisión Especial quiere que dicho paso tenga un valor de 50 puntos.


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Redacción Limay

LIMAY.PE

Lima, 17 de September de 2021

Actualizado el 17/09/2021 12:32:46 pm

Cambian las reglas del juego. La Comisión Especial para la selección de magistrados del Tribunal Constitucional (TC) del Congreso de la República busca un nuevo camino para elegir a los nuevos magistrados.


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De acuerdo con la nueva propuesta, se plantea en su capítulo VII, artículo 24, que la evaluación que se realizará en la entrevista personal tenga un valor de 50 puntos. En el Reglamento de Selección anterior, esta etapa tenía como puntaje máximo 25 puntos.

Todavía queda en el recuerdo que en la selección de magistrados que realizó el Congreso anterior, la etapa de entrevista personal fue cuestionada por las preguntas que realizaron los parlamentarios, quienes tenían poco conocimiento sobre temas constitucionales y muchas de las interrogantes eran subjetivas.

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Por esa razón, esta etapa solo tenía el valor de 25 puntos y la etapa de evaluación curricular 75 puntos.  En esta ocasión, el planteamiento de la Comisión Especial propone que la evaluación curricular valga 50 puntos.   “Se debe alcanzar como mínimo un puntaje de 30 puntos para pasar a la siguiente etapa”, se destaca.

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